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Vous souhaitez intégrer une société dynamique et partager un nouveau défi avec des collaborateurs bienveillants ?

Les profils recherchés sont en lien avec le réglementaire et la qualité, les études cliniques, la recherche et développement, la fabrication et le contrôle (machines à commandes numériques, polissage…), la gestion de stock et la logistique ainsi que les services supports tels que le marketing, la communication et l’évènementiel.

Vous êtes intéressés par l’industrie médicale, par la fabrication de produits de haute technologie, par un environnement réglementaire très exigeant ?

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Nous recherchons actuellement

Agent d’entretien (H/F)

11 décembre 2024

Votre mission principale est de maintenir en état de propreté les locaux professionnels, l’atelier de production et les parties communes de l’entreprise situé au rez-de-chaussée.
Vous assurez les missions suivantes:
• Dépoussiérer le mobilier et les locaux
• Vider les poubelles et les cendriers
• Nettoyer les sanitaires
• Nettoyer et laver les sols
• Aérer les locaux
• Gérer l’évacuation des déchets triés
• Suivre le plan de nettoyage quotidien
• Remonter les dysfonctionnements via le tableau de liaison
• Prendre connaissance des remarques via le tableau de liaison
• Remplir les tableaux de nettoyage au quotidien
• Faire le suivi des produits d’entretien et des consommables*
• Utilisation d’une autolaveuse

Plus d'informations

  • Type de poste : CDD
  • Durée du contrat (sauf CDI) : 6 mois
  • Durée hebdomadaire : 15h par semaine
  • Horaires : horaires en fin de journée, soit 17h-20h sauf le vendredi 17h-19h.
  • Rémunération : 11.92€ brut de l’heure
  • Lieu de travail : Roanne
  • Avantages sociaux : Primes de participation et intéressement, mutuelle et prévoyance, forfait kilométrique et forfait mobilité durable, réductions tarifaires CE, chèques vacances, bons cadeaux, pause et café offerts.
  • Compétences et qualités requises :

    Nous recherchons un agent d’entretien motivé pour rejoindre notre société. Le poste est sur notre nouveau site à Roanne. Cet emploi est idéal pour une personne souhaitant détenir un poste évolutif, avec la possibilité d’augmentation des heures de travail au fur et à mesure des besoins de l’entreprise.
    Nous avons besoin d’une personne rigoureuse, autonome et dynamique; possédant idéalement une expérience dans l’entretien de locaux administratifs et de production.
    • Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils ménagers
    • Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
    • Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits ménagers)
    • Utilisation d’une autolaveuse

  • Démarrage souhaité du contrat : 2 janvier 2025
  • Fiche de recrutement : Agent d’entretien (H/F)

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Assistant Gestion de Production(H/F)

11 décembre 2024

En lien direct avec le responsable gestion de production, vous assurez les lancements, les priorisations, les recalages, les prévisions et le suivi de tous les OF implants.
A ce titre, vous assurez les missions suivantes:
– Surveille les niveaux de stock des implants et propose les lancements à réaliser
– Planifie et recale les OF en fonction des consommations et des risques de ruptures de stock
– Simule les besoins en SF et en composant pour anticiper les commandes cadencées réalisées par le service Achat
– Communique avec les différents services pour les priorités
– Simule les commandes clients afin de donner des délais réalistes au service ADV
– Met à jour le suivi du stock critique implant pour mise à disposition des délais au service ADV
– Priorise les commandes ST/SF auprès du service achat
– Effectue des sorties sur OF (implants + ancillaires + protos)
– Impression et assemblage des OF suite aux commandes internes
– Régénération des OF en fonction des quantités de SF disponibles et des gammes de fabrication
– Modification d’OF pour passage en interne ou en externe selon les besoins
– Priorisation sur le planning du contrôle
– Participe à l’amélioration continue des outils de gestion de production

Plus d'informations

  • Type de poste : CDD
  • Durée du contrat (sauf CDI) : 6 mois
  • Durée hebdomadaire : 39h sur horaires de journée
  • Horaires : horaires variables : plages fixes et plages souples de travail
  • Rémunération : 2200 euros brut mensuel pour 169h
  • Lieu de travail : Roanne
  • Avantages sociaux : Primes de participation et intéressement, mutuelle et prévoyance, forfait kilométrique et forfait mobilité durable, réductions tarifaires CE, chèques vacances, bons cadeaux, pause et café offerts.
  • Compétences et qualités requises :

    Nous avons besoin d’une personne rigoureuse, réactive, qui possède une bonne capacité d’analyse, un excellent sens de gestion des priorités ainsi qu’une bonne communication pour s’adapter à un univers industriel et médical exigent.
    Cette personne devra détenir idéalement un diplôme d’ingénieur industriel ainsi que des connaissances dans le domaine de l’industrie. Elle devra maitriser avec aisance les outils et techniques de gestion de production. Une expérience en management sera nécessaire (équipe GPAO et magasin)
    La très bonne utilisation d’Excel et d’un ERP industriel est exigée.

  • Diplôme souhaité : formation niveau Bac +2 en gestion de production
  • Expérience requise : connaissances et une expérience dans le domaine de l'industrie
  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Assistant Gestion de Production(H/F)

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Commercial pharmacie Région Nord-Ouest (H/F)

28 novembre 2024

sous la responsabilité du Responsable Grands Comptes, vous gérez un portefeuille de clients composés de centres hospitaliers, cliniques, pharmacie, magasins de matériel médical, clubs sportifs…, vous poursuivez également le développement de ce dernier.
Appuyé par 1 assistante commerciale sédentaire, vos missions se répartissent entre :
– Le développement et la fidélisation du portefeuille client existant
– La prospection de nouveaux clients
– La présentation du catalogue de produits
– Le conseil sur les gammes de produits en lien avec les projets d’établissement et les besoins de nos clients
– La mise en service du matériel, la formation du personnel
– L’établissement des devis
– La veille permanente sur les produits et les évolutions des besoins du secteur

Plus d'informations

  • Type de poste : CDI
  • Durée hebdomadaire : temps plein 39h
  • Horaires : du lundi au vendredi : travail de journée+ occasionnellement une présence sur des Salons (samedi) est à prévoir.
  • Rémunération : 2700 euros fixe + variable mensuel sur chiffre d’affaires
  • Lieu de travail : Région Nord-Ouest
  • Avantages sociaux : voiture de fonction, mutuelle et prévoyance d’entreprise
  • Compétences et qualités requises :

    Autonome, polyvalent, commercial, compétitif
    Connaissance de l’environnement médical pour gagner votre légitimité auprès des professionnels de santé
    Rigoureux, organisé, aimant la proximité client
    Une gestion intelligente et rationnelle de vos déplacements pour permettra de bien sillonner votre secteur
    Emploi vivant, riche, varié.

  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Commercial pharmacie Région Nord-Ouest (H/F)

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Assistant Marketing (H/F)

27 novembre 2024

1.Support au Marketing :
Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies marketing.
Participer à la création de contenus promotionnels (brochures, newsletters, réseaux sociaux).
2.Gestion des Réseaux Sociaux :
Gérer les plateformes de médias sociaux en créant et en publiant du contenu attractif.
Interagir avec notre communauté en ligne et répondre aux demandes éventuelles.
3.Organisation d’Événements :
Assister à la planification et à l’organisation d’événements corporate, marketing et formation (Laboratoires d’anatomie, salons, conférences, séminaires, etc.).
Coordonner les logistiques des événements, y compris la réservation de lieux, la gestion des fournisseurs et l’inscription des participants Français et étrangers.
4.Suivi de Projets :
Participer au suivi des projets marketing et événementiels en assurant le respect des délais et des budgets.
Préparer des rapports post-événements pour évaluer l’impact et mettre en avant les axes d’amélioration.
5.Collaboration Interne :
Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, communication et production pour garantir la cohérence des messages et actions.
Participer aux réunions de brainstorming et contribuer aux idées créatives pour nos campagnes et événements.

Plus d'informations

  • Type de poste : CDI
  • Durée hebdomadaire : 39h
  • Horaires : sur horaires de journée (horaires variables : plages fixes et plages souples de travail)
  • Rémunération : 2500 euros brut mensuel
  • Lieu de travail : Roanne
  • Avantages sociaux : Primes de participation et intéressement, mutuelle et prévoyance, forfait kilométrique et forfait mobilité durable, réductions tarifaires CE, chèques vacances, bons cadeaux, pause et café offerts.
  • Compétences et qualités requises :

    Nous avons besoin d’une personne qui possède de solides compétences en communication, à la fois écrites et verbales. Cette personne doit être capable de travailler de manière autonome, de gérer plusieurs tâches en même temps et de respecter les délais. La créativité est une qualité essentielle pour contribuer à la création et la gestion de supports de communication. De bonnes compétences en analyse sont également essentielles pour évaluer l’efficacité des campagnes de communication et recommander des améliorations.
    – Formation en marketing, communication ou domaine similaire.
    – Expérience préalable en marketing ou événementiel (stage accepté).
    – Excellentes compétences en communication écrite et orale.
    – Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux.
    – Sens de l’organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe et en transverse avec les différents services de l’entreprise.
    – Facilité d’échanges avec des interlocuteurs tel que des chirurgiens à l’international.
    – Niveau d’anglais professionnel : B2 ou C1 attendu

  • Diplôme souhaité : Formation en marketing, communication ou domaine similaire.
  • Expérience requise : Expérience préalable en marketing ou événementiel (stage accepté).
  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Assistant Marketing (H/F)

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Aide opératoire/ I.B.O.D.E (H/F)

15 octobre 2024

Au sein de notre filiale basée en région parisienne (RIS ORANGIS), vous aurez pour mission principale d’apporter une assistance technique aux chirurgiens et aux équipes chirurgicales lors des interventions et d’assurer la formation des clients à l’utilisation des produits médicaux vendus par la société. Vos principaux lieux de travail se situeront dans les départements suivants : 75-77- 78 – 91 – 92 -93 – 94-95.
A ce titre, vous effectuez différentes tâches :
• Assister techniquement les clients
• Contrôler, préparer, présenter et utiliser des DM stériles et non stériles
• Suivre la satisfaction du client
• Analyser les réclamations et clients, les dysfonctionnements et chercher des solutions correctives
• Gérer les plannings d’assistance opératoire et coordonner les informations auprès de l’équipe commerciale
• Contrôler les dépôts clients
• Participer à la traçabilité des DM
• Signaler tout risque (réel ou potentiel) lié à l’utilisation d’un produit vendu par l’entreprise
• Assurer la formation interne des collaborateurs sur nos produits

Plus d'informations

  • Type de poste : CDD
  • Durée du contrat (sauf CDI) : 6 mois
  • Durée hebdomadaire : 39h
  • Rémunération : 3400 euros bruts mensuel + Prévoyance et mutuelle + Remboursements de frais + voiture de fonction (ARKANA)
  • Lieu de travail : Ile de France : 75-77-78 - 91 - 92 - 93 – 94-95.
  • Compétences et qualités requises :

    Qualités recherchées :

    • Organisation et rigueur
    • Adaptabilité
    • Disponibilité
    • Sens de la clientèle et du service
    • Gestion du stress

    Compétences requises :

    Bonnes connaissances de l’environnement réglementaire lié aux dispositifs médicaux
    • Bonne connaissance technique des produits
    • Maîtrise des bonnes pratiques en bloc opératoire
    • Maîtrise de l’outil informatique

  • Diplôme souhaité : Détenir le diplôme d’infirmier ou équivalent permettant l’entrée en bloc opératoire
  • Expérience requise : Justifier d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire
  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Aide opératoire/ I.B.O.D.E (H/F)

Envoyer votre cv à Mme CHAMPAILLER, DRH : champailler@evolutis42.com

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Tourneur-Fraiseur (H/F)

15 octobre 2024

Vous procédez à des usinages en série par enlèvement de matière à l’aide de machines-outils à commande numérique.
A ce titre, vous assurez les missions suivantes :
– Consulter le planning des priorités aux ordres de fabrication
– Réaliser son pointage de départ de l’ordre de fabrication
– Remplir les numéros d’outils de contrôle sur la feuille de contrôle et vérifier leur date de validité
– Remplir le visa sur la feuille de contrôle, remplir la gamme selon l’opération concernée
– Faire le choix du programme sur le poste informatique correspondant à l’opération et copier ce programme sur la machine via la clé USB
– Réaliser le changement des plaquettes
– Mesurer et rentrer les corrections d’outils sur la machine
– Réaliser l’usinage de la première pièce
– Contrôler la première pièce à 100%
– Remplir la feuille de contrôle dans le respect des fréquences
– Assurer de l’usure des outils et effectuer leurs changements si nécessaire
– Vérifier la gamme de contrôle, le visa et indiquer la date sur la gamme
– Valider la fin de l’opération d’usinage par le solde ou l’acompte sur le poste informatique
– Réaliser la maintenance de 1er niveau de la machine, remplir le cahier de maintenance
– Réaliser les opérations de nettoyage de l’Atelier selon les règles techniques données

Plus d'informations

  • Type de poste : CDI
  • Durée hebdomadaire : 39h
  • Horaires : (2*8) soit 5h-13h et 13h-21h sauf le vendredi 5h-12h et 12h-19h
  • Rémunération : A partir de 2138.03 € brut + Prime de panier (120 euros par mois) + Prime d’équipe en 2*8 (120 euros par mois)
  • Lieu de travail : Briennon et Roanne à compter de 2025
  • Avantages sociaux : Primes de participation et intéressement, mutuelle et prévoyance, forfait kilométrique et forfait mobilité durable, réductions tarifaires CE, chèques vacances, bons cadeaux, horaires flexibles.
  • Compétences et qualités requises :

    Nous avons besoin d’une personne rigoureuse, appliquée et qui aime travailler en équipe. Vous avez une bonne capacité de communication et vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance.
    Poste ouvert aux jeunes diplômés et débutants motivés. Une formation interne est assurée.
    Pré-requis :
    • CQPM usinage, BAC Pro, BEP ou autres diplômes d’usinage
    • Lecture de plan mécanique
    • Connaissance des matériaux et de la technique (usinage, fabrication)
    • Réglage (OBLIGATOIRE), pas de programmation
    • Utilisation des moyens de contrôle (OBLIGATOIRE)

  • Diplôme souhaité : CQPM usinage, BAC Pro, BEP ou autres diplômes d’usinage
  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Tourneur-Fraiseur (H/F)

Envoyer votre cv à Mme TROUSSIERE, Manager RH : troussiere@evolutis-group.com

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Tourneur-Fraiseur confirmé(H/F)

15 octobre 2024

Vous procédez à des usinages en série par enlèvement de matière à l’aide de machines-outils à commande numérique.
A ce titre, vous assurez les missions suivantes :
– Consulter le planning des priorités aux ordres de fabrication
– Réaliser son pointage de départ de l’ordre de fabrication
– Remplir les numéros d’outils de contrôle sur la feuille de contrôle et vérifier leur date de validité
– Remplir le visa sur la feuille de contrôle, remplir la gamme selon l’opération concernée
– Faire le choix du programme sur le poste informatique correspondant à l’opération et copier ce programme sur la machine via la clé USB
– Réaliser le changement des plaquettes
– Mesurer et rentrer les corrections d’outils sur la machine
– Réaliser l’usinage de la première pièce
– Contrôler la première pièce à 100%
– Remplir la feuille de contrôle dans le respect des fréquences
– Assurer de l’usure des outils et effectuer leurs changements si nécessaire
– Vérifier la gamme de contrôle, le visa et indiquer la date sur la gamme
– Valider la fin de l’opération d’usinage par le solde ou l’acompte sur le poste informatique
– Réaliser la maintenance de 1er niveau de la machine, remplir le cahier de maintenance
– Réaliser les opérations de nettoyage de l’Atelier selon les règles techniques données

Plus d'informations

  • Type de poste : CDI
  • Durée hebdomadaire : 39h
  • Horaires : (2*8) soit 5h-13h et 13h-21h sauf le vendredi 5h-12h et 12h-19h
  • Rémunération : A partir de 2228.52€ brut + Prime de panier (120 euros par mois) + Prime d’équipe en 2*8 (120 euros par mois)
  • Lieu de travail : Briennon et Roanne à compter de 2025
  • Avantages sociaux : Primes de participation et intéressement, mutuelle et prévoyance, forfait kilométrique et forfait mobilité durable, réductions tarifaires CE, chèques vacances, bons cadeaux, horaires flexibles.
  • Compétences et qualités requises :

    Nous avons besoin d’une personne rigoureuse, appliquée et qui aime travailler en équipe. Vous avez une bonne capacité de communication et vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance.

    Pré-requis :
    • CQPM usinage, BAC Pro, BEP ou autres diplômes d’usinage
    • Lecture de plan mécanique
    • Connaissance des matériaux et de la technique (usinage, fabrication)
    • Réglage (OBLIGATOIRE), pas de programmation
    • Expérience souhaitée au moins 3 ans (OBLIGATOIRE)
    • Utilisation des moyens de contrôle (OBLIGATOIRE)

  • Diplôme souhaité : CQPM usinage, BAC Pro, BEP ou autres diplômes d’usinage
  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Tourneur-Fraiseur confirmé(H/F)

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Chef de projet senior R&D (H/F)

15 octobre 2024

Votre mission principale consiste à mener des projets de conception de nouveaux DM à partir du cahier des charges jusqu’à la commercialisation du produit tout en connaissant les contraintes du DM. Vous gérez ainsi un groupe projet afin de poursuivre le développement de nouveaux produits.
De ce fait, vous assurez les missions suivantes :

PARTIE CONCEPTION
• Traduit le cahier des charges en besoin fonctionnels
• Conçoit et dimensionne les produits DM
• Établit et vérifie la mise en plan des produits et de la base de modèle 3D/2D
• Vérifie la cotation fonctionnelle nécessaire au fonctionnement des DM implants et ancillaires
• Pilote la réalisation des prototypes
• Définit et met en œuvre les essais et les tests de fonctionnement
• Participe aux essais de mise au point d’industrialisation
• Initie et traite les dossiers de créations et de modifications
• Crée des références implants et ancillaires
• Valide les plans
• Valide les gammes de contrôle
• Valide les séries de premier lancement
• Valide avec les utilisateurs des implants et ancillaires la performance des produits développés
• Participe aux réunions de développement
• Crée des nomenclatures et les étiquettes produits
• Recherche des fournisseurs dans la cadre du développement
• Utilise l’ERP, la GED, l’imprimante 3D
• Suit les procédures en vigueur pour le développement
• Assure la veille concurrentielle du marché

PARTIE GESTION DE PROJET
• Organise le déroulement du projet, structure les différentes phases et établit le planning du projet, respecte le budget de développement donné
• Élabore les dossiers de définition du produit selon la procédure du développement DM et nouvelles technologies
• Fournit les documents réglementaires nécessaire au marquage CE du produit développé DM et nouvelles technologies
• Propose des brevets et concepts d’enveloppe Soleau
• Pilote l’équipe projet

Plus d'informations

  • Type de poste : CDI (Cadre)
  • Durée hebdomadaire : 39h
  • Horaires : horaires de journée (horaires variables : plages fixes et plages souples de travail)
  • Rémunération : fixe à partir de 40k euros brut annuel + prime sur objectifs
  • Lieu de travail : Briennon
  • Avantages sociaux : Primes de participation et intéressement, mutuelle et prévoyance, forfait kilométrique et forfait mobilité durable, réductions tarifaires CE, chèques vacances, bons cadeaux, pause et café offerts.
  • Compétences et qualités requises :

    Nous avons besoin d’une personne rigoureuse, créative, qui possède une bonne capacité de gestion des priorités et un bon relationnel. Cette personne devra également aimer travailler en équipe. De plus, cette personne possèdera aussi une expérience probante dans la recherche et le développement des dispositifs médicaux.
    • Possède un diplôme d’ingénieur en génie mécanique/mécatronique
    • Maîtrise la cotation de plan et fonctionnelle
    • Maîtrise les logiciels de conception assistée par ordinateur SOLIDEDGE+NX et/ou Unity 3D
    • Maîtrise les règles de conception
    • Maîtrise l’impression 3D et logiciels associés
    • Compétences en gestion des projets
    • Expérience en management de projet
    • Connaissance des techniques de métallurgie
    • Maîtrise l’anglais
    • Connaissance de la norme ISO 13485-2016

  • Démarrage souhaité du contrat : Dès que possible
  • Fiche de recrutement : Chef de projet senior R&D (H/F)

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